Personas que han elegido que se les contacte.
La contratación transfronteriza se atasca siempre en la misma pregunta: ¿se puede creer el currículum? Aquí cada afirmación lleva etiqueta — autodeclarada, o respaldada por una credencial que usted comprueba en segundos. Los empleadores consultan sin ver nombres y después piden el contacto. Los candidatos eligen aparecer y pueden marcharse cuando quieran.
Aviso de independencia. Esta es la bolsa de talento de TalentPath, un servicio independiente. No es la bolsa de talento de la UE y no está vinculada a la Comisión Europea. La bolsa de talento de la UE — establecida por el Reglamento (UE) 2026/1047, en vigor desde el 1 de junio de 2026 y con plena operatividad prevista para finales de 2027 — es una plataforma oficial distinta, gestionada por la UE y los Estados miembros participantes. Figurar aquí no crea ningún derecho de entrada, residencia ni trabajo en ningún Estado miembro; esos derechos se rigen exclusivamente por los procedimientos nacionales de inmigración.
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Cómo funciona esta bolsa.
Pruebas, no afirmaciones
Quien lleva la marca «Competencias digitales verificadas» posee una credencial verificable W3C activa procedente de una evaluación de competencias digitales de TalentPath, que usted puede comprobar por su cuenta en /verify en segundos — gratis y sin cuenta. Solo cubre las competencias digitales: sus competencias profesionales son autodeclaradas como las de cualquiera. También se muestran los candidatos sin credencial, para que siempre sepa qué está leyendo.
Seudonimizado por defecto
Ninguna ficha lleva nombre, dirección de correo ni fotografía. Usted ve la ocupación, las competencias, el país y la disponibilidad — lo que de verdad decide si merece la pena iniciar una conversación. Después solicita el contacto, y la persona decide.
El consentimiento es del candidato
Todas las personas de aquí han elegido aparecer y pueden retirarse en cualquier momento, lo que las saca de inmediato de todas las búsquedas. La identidad solo se comunica mediante su aprobación expresa de su solicitud concreta.
¿Busca trabajo en Europa?
Publique su perfil y los empleadores europeos podrán encontrarle — sin ver su nombre hasta que usted lo diga. Añada una credencial verificada y aparecerá entre los candidatos en los que los empleadores confían primero.
¿Se está preparando para la bolsa de talento de la UE?
La bolsa de talento de la UE es una plataforma oficial distinta, gestionada por la Unión Europea. TalentPath no forma parte de ella, no puede inscribirle en ella, y nada de aquí afecta a su situación allí. Para lo que sirve una credencial que usted puede entregar y cualquiera puede comprobar es lo mismo en ambos sitios — vea qué conviene preparar.